Структура и органы управления образовательной организацией
Управление школой осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.
Единоличным исполнительным органом школы является директор, который осуществляет текущее руководство деятельностью школы. Директор назначается и освобождается от должности Учредителем. Права и обязанности директора, а также основания для прекращения трудовых отношений с ним регламентируются трудовым договором, заключаемым Учредителем с директором.
Директор осуществляет общее управление образовательным процессом и финансово-хозяйственной деятельностью. Предлагает стратегические планы развития школы. Ведет вопросы, связанные с подготовкой и проведением научно-методических мероприятий. Для оперативного руководства различными аспектами деятельности школы директор назначает заместителей, определяет их должностные обязанности:
- заместитель директора по воспитательной работе (ВР);
- заместитель директора по учебно-воспитательной работе (УВР);
- завхоз
Заместители директора обеспечивают оперативное управление образовательным процессом и реализуют основные управленческие функции: анализ, планирование, организация контроля, самоконтроля, коррекция и регулирование.
Коллегиальными органами управления школы являются:
- Совет школы,
- Педагогический совет,
- Общее собрание трудового коллектива.
Работающие в тесном контакте с Методическим Советом, Родительскими комитетами, Методическими объединениями учителей-предметников и классных руководителей, временными рабочими группами, создаваемыми для реализации конкретных проектов.
Структура, порядок формирования, срок полномочий и компетенция коллегиальных органов управления школой, порядок принятия ими решений и выступления от имени школы устанавливаются Уставом МБОУ Михайловская СОШ в соответствии с законодательством Российской Федерации и локальными нормативными актами.
